Corporate Governance - Informations- und Früherkennungssystem
Verlag | Oldenbourg |
Auflage | 2003 |
Seiten | 175 |
Format | 17,0 x 1,6 x 24,0 cm |
Gewicht | 470 g |
ISBN-10 | 3486274457 |
ISBN-13 | 9783486274455 |
Bestell-Nr | 48627445M |
Dieses Buch wendet sich gleichermaßen an die Managementlehre und -forschung, wie an die Managementpraxis, wobei es insbesondere auch zur Führungskräfteaus- und -weiterbildung heranzuziehen ist.In Teil I wird in den Bereich der Corporate Governance und in die Problematik der Informationsversorgung von Spitzenmanagern in diesem Zusammenhang eingeführt. In Teil II wird das Spitzenmanager-Modell entwickelt. In Teil III wird das auf diesem Modell aufbauende Informations- und Früherkennungssystem vorgestellt. In Teil IV wird den Abweichungen zwischen bislang vorherrschenden Aussagen und dem vorliegend gewonnenen Befund nachgegangen. In Teil V wird ein Fazit gezogen und das Grundkonzept des Informations- und Früherkennungssystems nochmals in einem Executive Summary zusammengefasst.